Zmiany w kodeksie pracy w związku z wejściem w życie ustawy wdrażającej RODO

Rozporządzenie Ogólne Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 o Ochronie Danych Osobowych (RODO) obowiązuje co prawda już od maja 2018 r., jednak dopiero 4 maja 2019 r. w życie weszła ustawa kompleksowo dostosowująca polski porządek prawny do nowych unijnych regulacji w zakresie ochrony danych osobowych. Ustawa zmienia blisko 170 aktów prawnych, w tym w szczególności [...]