Rozwiązanie umowy na czas określony

W aktualnym stanie prawnym nie ma wymogu wskazania przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie umowy zawartej na czas określony. Czy jednak na pewno pracodawca w takim przypadku może czuć się chroniony przed ewentualnymi roszczeniami ze strony pracownika w związku z wypowiedzeniem? Czy pracodawca zobowiązany będzie do wypłaty odprawy pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę na czas określony, [...]

By |2022-07-05T13:56:49+02:0006.07.2022|Publikacje|

Wojna na Ukrainie przesłanką zmiany umowy

Konflikt na Ukrainie może mieć istotny wpływ na sytuację przedsiębiorców, m.in. wskutek przerwanego lub opóźnionego łańcucha dostaw, zmniejszenia się liczby pracowników z powodu ich powrotu do ojczyzny, braku dostępności surowców, czy też znacznego podwyższenia cen materiałów i usług. Okoliczności te powodują, że zobowiązania przedsiębiorców mogą być trudne do wykonania w umówionym terminie lub w umówiony [...]

By |2022-04-07T12:51:12+02:0007.04.2022|Publikacje|

Jak skutecznie podpisać umowę w formie elektronicznej

W dniu dzisiejszym w Dziennik Gazeta Prawna ukazał się artykuł zatytułowany "Jak skutecznie podpisać umowę w formie elektronicznej?" 📰🖋 Artykuł, w którym poruszono kwestie: ✔️ rodzajów e-podpisów ✔️ wyboru właściwego podpisu ✔️ klauzuli w postanowieniach końcowych umowy ✔️ podpis kwalifikowany a profil zaufany. Poniżej link do całego artykułu w wersji elektronicznej: Artykuł DGP Gazeta Prawna: Jak [...]

Go to Top